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劳动合同签三年的坏处

很多号2024-10-20 20:33:27【娱乐】7人已围观

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1、劳动劳动合同签三年没什么利弊区别,合同不管是签年如何大批量培育facebook账号签三年的合同或者五年的合同,劳动者的劳动试用期都不能超过六个月。

2、合同劳动合同是签年约束双方的,劳动法规定,劳动如果签订劳动合同十年就可以转长期(无固定期限)合同;签合同的合同时间长短主要取决你自己的发展规划,每次重新签订合同,签年如何大批量培育facebook账号双方就可以互相选择一次。劳动如果你希望长期在这个企业发展,合同就可以签订的签年时间长些,避免企业在合同到期后不再与你签合同;如果你有想跳槽的劳动想法,就可以签合同的合同时间短些。利弊是签年双方的,自己综合考虑。

劳动合同签三年的坏处

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